![\"\"](\"https:\/\/mcc2022.wpengine.com\/wp-content\/uploads\/Dr.IanBowmer-Award.jpg\")
<\/p>\n<\/p>\n
En hommage au Dr <\/sup>Ian Bowmer qui a pris sa retraite apr\u00e8s 11 ans au poste de directeur g\u00e9n\u00e9ral du Conseil m\u00e9dical du Canada (CMC), le CMC a cherch\u00e9 \u00e0 d\u00e9cerner un prix unique du leadership en responsabilit\u00e9 sociale Dr \u00a0<\/sup>Ian Bowmer lors de son Assembl\u00e9e annuelle de 2019.<\/p>\n Le CMC a lanc\u00e9 un appel de candidatures aux facult\u00e9s de m\u00e9decine du pays dans l\u2019espoir d\u2019accorder 5\u00a0000 $ \u00e0 un \u00e9tudiant en m\u00e9decine et \u00e0 un r\u00e9sident qui ont fait preuve de leadership en mati\u00e8re de responsabilit\u00e9 sociale. Le Comit\u00e9 de s\u00e9lection du CMC avait beaucoup de travail \u00e0 entreprendre, car nous avons re\u00e7u 21 candidatures de 12 facult\u00e9s, toutes aussi impressionnantes les unes que les autres.<\/p>\n Le Comit\u00e9 a choisi deux laur\u00e9ats, soit une \u00e9tudiante en m\u00e9decine de l\u2019Alberta qui a pr\u00e9conis\u00e9 une formation en soins d\u2019affirmation du genre et un r\u00e9sident qui a am\u00e9lior\u00e9 les services de traitement des d\u00e9pendances dans le Nord de l\u2019Ontario, en fonction de leur capacit\u00e9 de mobiliser la soci\u00e9t\u00e9 avec respect et de forger une vision commune gr\u00e2ce \u00e0 la collaboration avec les intervenants. Les laur\u00e9ats du prix Dr\u00a0<\/sup>Ian Bowmer sont la Dre<\/sup>\u00a0Nicole Thompson et le Dr\u00a0<\/sup>Lloyd Douglas, qui ont re\u00e7u leur prix lors de l\u2019Assembl\u00e9e annuelle du CMC \u00e0 Ottawa en septembre.<\/p>\n Dre<\/sup>\u00a0Nicole Thompson<\/strong><\/span><\/p>\n La Dre<\/sup> Nicole Thompson, qui a grandi \u00e0 Edmonton, \u00e9tait \u00e0 la facult\u00e9 de m\u00e9decine de la University of Calgary depuis \u00e0 peine six mois lorsqu\u2019elle a soulev\u00e9 la question des soins li\u00e9s \u00e0 l\u2019affirmation du genre dans le cadre d\u2019un cours sur la fa\u00e7on de proc\u00e9der \u00e0 l\u2019examen des organes g\u00e9nitaux des hommes et des femmes.<\/p>\n \u00ab\u2009J\u2019ai lev\u00e9 la main et j\u2019ai demand\u00e9 si nous apprenions \u00e0 r\u00e9aliser des examens sur des personnes qui ne sont pas cisgenres?\u00a0\u00bb<\/p>\n Le professeur lui a r\u00e9pondu que ces examens n\u2019\u00e9taient pas abord\u00e9s dans le cadre du cours et lui a propos\u00e9 de se pencher sur la question. La Dre\u00a0<\/sup>Thompson a ensuite cr\u00e9\u00e9 quatre heures de contenu de programmes d\u2019\u00e9tudes sur les soins li\u00e9s \u00e0 l\u2019affirmation du genre, le tout enseign\u00e9 en partenariat avec la communaut\u00e9 LGBQT+, que la University of Calgary a depuis mis en \u0153uvre sous la forme d\u2019une s\u00e9ance dans son unit\u00e9 consacr\u00e9e \u00e0 la sant\u00e9 mondiale.<\/p>\n Avant m\u00eame d\u2019entrer \u00e0 la facult\u00e9 de m\u00e9decine, la Dre\u00a0<\/sup>Thompson militait en faveur des soins li\u00e9s \u00e0 la l\u2019affirmation du genre pour ses clients et elle travaillait comme ergoth\u00e9rapeute dans des cliniques de r\u00e9duction des m\u00e9faits. La\u00a0Dre\u00a0<\/sup>Thompson travaille maintenant \u00e0 une \u00e9tude de recherche visant \u00e0 formuler des recommandations en vue d\u2019\u00e9tablir des normes en mati\u00e8re d\u2019affirmation du genre dans les programmes d\u2019\u00e9tudes offerts par les facult\u00e9s de m\u00e9decine, et de trouver des moyens de combattre les pr\u00e9jug\u00e9s et la transphobie potentiels chez les \u00e9tudiants en m\u00e9decine et les m\u00e9decins.<\/p>\n Les personnes de diverses identit\u00e9s de genre affichent des taux de suicide, d\u2019agression sexuelle et d\u2019itin\u00e9rance plus \u00e9lev\u00e9s et, dans l\u2019ensemble, des r\u00e9sultats moins bons que dans le cas de celles qui s\u2019identifient aux genres qui leur ont \u00e9t\u00e9 attribu\u00e9s \u00e0 la naissance, souligne la Dre\u00a0<\/sup>Thompson. Ce sont ces r\u00e9sultats qui la motivent \u00e0 am\u00e9liorer les soins.<\/p>\n Dre<\/sup> Nicole Thompson<\/strong><\/span><\/p>\n \u00a0<\/p>\n Dr<\/sup> Lloyd Douglas<\/strong><\/span><\/p>\n Le Dr<\/sup> Lloyd Douglas a re\u00e7u le prix Dr\u00a0<\/sup>Ian Bowmer pour le leadership en responsabilit\u00e9 sociale. En tant que m\u00e9decin r\u00e9sident, le Dr\u00a0<\/sup>Douglas faisait la promotion de l\u2019inclusivit\u00e9 gr\u00e2ce \u00e0 de meilleurs soins de sant\u00e9 pour les r\u00e9sidents autochtones du Nord de l\u2019Ontario, et plus particuli\u00e8rement dans le traitement des d\u00e9pendances.<\/p>\n Le Dr\u00a0<\/sup>Douglas, qui a depuis termin\u00e9 sa r\u00e9sidence, \u00e9tait candidat au prix en raison de son travail dans le cadre du programme de r\u00e9sidence en sant\u00e9 publique et en m\u00e9decine pr\u00e9ventive de l\u2019\u00c9cole de m\u00e9decine du Nord de l\u2019Ontario.<\/p>\n Apr\u00e8s avoir suivi une formation facultative en traitement des d\u00e9pendances, il a revitalis\u00e9 le programme sur les d\u00e9pendances au centre de sant\u00e9 Meno Ya Win de Sioux Lookout en pr\u00e9sentant une approche m\u00e9dicale qui comprenait des consultations et un traitement avec la suboxone et \u00e0 la bupr\u00e9norphine-naloxone pour les patients d\u00e9pendants aux opio\u00efdes. Il a \u00e9t\u00e9 le premier m\u00e9decin de la r\u00e9gion \u00e0 utiliser la naltrexone retard pour le traitement des cas complexes d\u2019alcoolisme et il est heureux de constater que son utilisation a augment\u00e9 dans la r\u00e9gion en cons\u00e9quence de la promotion qu\u2019il en a faite. Il a aussi form\u00e9 une infirmi\u00e8re praticienne pour qu\u2019elle puisse fournir des services lorsqu\u2019il a d\u00fb quitter temporairement la collectivit\u00e9 pour terminer sa r\u00e9sidence.<\/p>\n La diff\u00e9rence que l\u2019on constate chez les gens qui ont re\u00e7u un m\u00e9dicament pour soulager leurs \u00e9tats de manque est incroyable, selon le Dr\u00a0<\/sup>Douglas. \u00ab\u00a0Ce traitement n\u2019est pas infaillible, mais il est utile\u00a0\u00bb pr\u00e9cise-t-il.<\/p>\n \u00ab Quand on voit une personne prendre de la suboxone \u00e0 long terme et qu\u2019elle r\u00e9cup\u00e8re ses enfants, c\u2019est tr\u00e8s gratifiant. Le plus important, c\u2019est de briser la stigmatisation et de dire : \u00ab Je comprends; nous sommes tous d\u00e9pendants \u00e0 quelque chose. Je ne me lasse pas d\u2019aider les gens ainsi.\u00a0\u00bb<\/p>\n Lorsqu\u2019il a grandi en Jama\u00efque en tant que membre d\u2019une famille \u00e9largie, il ne se rendait pas compte \u00e0 quel point il \u00e9tait d\u00e9connect\u00e9 de sa propre histoire, dit-il. La prestation de soins aux membres des 33 Premi\u00e8res Nations desservies par la r\u00e9gion de Sioux Lookout a \u00e9t\u00e9 un v\u00e9ritable honneur, affirme le Dr\u00a0\u00a0<\/sup>Douglas.<\/p>\n \u00ab\u2009D\u2019une fa\u00e7on ou d\u2019une autre, je trouve mon identit\u00e9 \u2014 des bribes de moi-m\u00eame \u2014 en eux\u2009\u00bb, dit-il. \u00ab\u00a0Ce sont mes gens. Ils m\u2019aident. Leurs histoires enrichissent ma propre vie.\u00a0\u00bb<\/p>\n La remise du prix du leadership en responsabilit\u00e9 sociale Dr\u00a0<\/sup>Ian Bowmer a renforc\u00e9 la confiance en soi du Dr<\/sup>\u00a0Douglas dans sa carri\u00e8re en sant\u00e9 publique et en m\u00e9decine des d\u00e9pendances \u00e0 Sioux Lookout, en Ontario.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Ce prix ne fait que confirmer o\u00f9 je dois \u00eatre et aupr\u00e8s de qui je dois travailler : chez les Autochtones, pour les Autochtones. Je veux qu\u2019ils soient mon patron. \u00bb<\/em><\/span><\/p>\n Dr\u00a0<\/sup>Lloyd Douglas<\/strong><\/span><\/p>\n \u00a0<\/p>\n \u00a0 \u00a0Photo au haut (de gauche \u00e0 droite) :\u00a0 <\/span> En hommage au Dr Ian Bowmer qui a pris sa retraite apr\u00e8s 11 ans au poste de directeur g\u00e9n\u00e9ral du Conseil m\u00e9dical du Canada (CMC), le CMC a cherch\u00e9 \u00e0 d\u00e9cerner un prix unique du leadership en responsabilit\u00e9 sociale Dr \u00a0Ian Bowmer lors de son Assembl\u00e9e annuelle de 2019. 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\n<\/strong>C’est une belle occasion de discuter avec d\u2019autres personnes aux vues similaires de la fa\u00e7on dont nous pouvons influer sur la culture m\u00e9dicale et sociale pour promouvoir l\u2019inclusion.\u00a0\u00bb<\/em><\/span><\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/mcc2022.wpengine.com\/wp-content\/uploads\/AM-2019-Dr.B-Dr.Douglas-3.png\")
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\n\u00a0 Dr<\/sup> Jay Rosenfield, Dr<\/sup> Ian Bowmer, Dre<\/sup> Nicole Thompson,<\/span>
\nDr<\/sup> Lloyd Douglas, Dre<\/sup> Maureen Topps\u00a0\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"